Noticias y artículos sobre gestión laboral

Lo que publicamos sobre fichar, vacaciones, nóminas y el día a día de una empresa con trabajadores.

febrero 23, 2026

Portátil, calculadora y documentos sobre una mesa de oficina

febrero 23, 2026

Software de Recursos Humanos y Gestión Empresarial: Guía para Pymes 2026

Software de recursos humanos y gestión empresarial: El motor de la Pyme moderna En un entorno empresarial cada vez más exigente, la digitalización ha dejado de ser una opción. Para una pyme, un software de recursos humanos y gestión empresarial no es solo una medida de orden administrativo: es dejar de perder horas en tareas que se pueden resolver en un solo sitio.Resumen ejecutivo: un software de recursos humanos y gestión empresarial unifica el control de presencia, la gestión de nóminas, las vacaciones y la administración de personal. Ofrece herramientas para gestionar tus obligaciones laborales desde un solo sitio. OFICINA […]

febrero 6, 2026

Equipo de trabajo reunido con portátiles alrededor de una mesa

febrero 6, 2026

Fichaje digital sin cambiar de ERP: sincroniza tu registro horario con tu programa de gestión

Fichaje digital sin cambiar de ERP: cómo se conecta con tu programa de gestión ¿Quieres modernizar el fichaje sin tocar tu sistema de gestión? Es la situación que más vemos. Hoy nos conectamos con Odoo y con CrossCheck. La conexión se desarrolla a medida para cada empresa y se presupuesta aparte: no va incluida en ningún plan. OFICINA VIRTUAL EMPRESA Control horario y gestión laboral en una sola app Centraliza fichajes (incluido WhatsApp), vacaciones, nóminas y avisos en una sola app. Configuración adaptada a tu operativa. Hablar con nosotros Por qué ahora: registrar la jornada es obligatorio desde 2019 Registrar […]

enero 29, 2026

Manos escribiendo en un portátil sobre una mesa con una planta y un café

enero 29, 2026

Checklist para elegir un fichador virtual

Checklist para elegir un fichador virtual Elegir un fichador virtual (o fichador online) ya no va solo de “tener una app para fichar”. Va de cumplir, reducir conflictos y poder sostener el registro si te lo piden.En este artículo tienes una checklist en 10 puntos para elegir un fichador virtual que te aporte trazabilidad, control y capacidad de respuesta ante auditorías o inspecciones, sin complicarte la operativa del día a día. OFICINA VIRTUAL EMPRESA Control horario y gestión laboral. Fichaje digital: qué dice la ley Centraliza fichajes (incluido WhatsApp), vacaciones, nóminas y avisos en una sola app. Configuración adaptada a […]

enero 20, 2026

Hombre trabajando ante dos pantallas con hojas de cálculo

enero 20, 2026

Control horario en Excel: qué le falta a una hoja editable

Control horario en Excel: qué le falta a una hoja editable Muchas empresas empiezan el control horario en Excel por una razón simple: es rápido, no cuesta nada y “sirve para salir del paso”. El problema aparece cuando crece la plantilla, entra el teletrabajo, hay turnos o se acumulan incidencias (pausas, retrasos, horas extra): la hoja se llena de correcciones y cuesta explicar de dónde sale cada dato.La ley no impone formato: papel y hoja de cálculo siguen siendo válidos (art. 34.9 del Estatuto de los Trabajadores, redacción del Real Decreto-ley 8/2019). Lo que sí exige es un registro diario, […]

enero 15, 2026

derecho a la desconexión digital teletrabajo

enero 15, 2026

Control Horario en teletrabajo

Control horario en teletrabajo: cómo fichar desde casa y evitar conflictos El teletrabajo reduce fricciones… hasta que aparecen dudas típicas: “si tengo horario flexible, ¿qué registro?”, “¿cómo gestionamos pausas?”, “¿y si el equipo trabaja en híbrido?”. Desde RRHH/Administración, el objetivo no es “vigilar”, sino tener un registro fiable, coherente y fácil de gestionar.La clave: el registro de jornada sigue siendo obligatorio y debe incluir inicio y fin de la jornada diaria. Y cuando el trabajo es a distancia, la norma exige que el sistema refleje fielmente el tiempo de actividad sin perjudicar la flexibilidad horaria, incluyendo también inicio y fin. […]

enero 9, 2026

Inspección de trabajo fichaje digital obligatorio

enero 9, 2026

Inspección de Trabajo y control horario: qué te pedirán y cómo prepararte

Observatorio laboral · Normativa Inspección de Trabajo y control horario: qué te pedirán y cómo prepararte Lo que se revisa en materia de registro de jornada es corto y siempre lo mismo: que haya registro diario, con hora de inicio y de fin por persona trabajadora, de los cuatro últimos años, y que puedas aportarlo cuando te lo pidan (art. 34.9 del Estatuto de los Trabajadores, BOE-A-2015-11430). El formato no forma parte de la lista. Qué exige el registro de jornada. En vigorÚltima revisión: 16 de octubre de 2026. Norma aplicable: art. 34.9 del Estatuto de los Trabajadores (BOE-A-2015-11430), en […]